DIRECTORSHIP
Բոլոր կողմերից ամուր համայնքի ստեղծում
United Universe Productions-ում մենք հավատում ենք, որ մեր առաջին շարքի հաճախորդները մեր տնօրեններն են և մշակել ենք ծրագիր, որը թույլ է տալիս մեր տնօրեններին ստանալ ֆինանսական, ցանցային և կրթական առավելություններ:
Տնօրենությունը լրջորեն վերաբերվում է հարցազրույցի գործընթացի, նախապատմության ստուգման և հարցազրույցի՝ նախքան Տնօրենության շնորհումը:
Այս համագործակցությունը զվարճալի, կատարյալ և մեծ պատիվ է բրենդը, հեղինակությունը և համայնքը կառուցելուց բացի: Սա Կորպորատիվ գրասենյակի հետ համատեղ, թիմային աշխատանք է, որն ապահովում է շարունակական աջակցություն, ուսուցում և ռեսուրսներ հաջող համագործակցության համար:
Կառավարելով պետական կամ տարածաշրջանային մրցույթը հավաքագրումից մինչև արտադրություն՝ մենք խրախուսում ենք մեր տնօրեններին ցույց տալ իրենց ստեղծագործական կողմը՝ կայուն բիզնես կառուցելիս:

Ի՞նչ է տնօրենությունը:
United Universe Productions-ի հետ տնօրենությունը պայմանագրային պաշտոն է, որն աշխատում է կազմակերպության հետ՝ պատվիրակներ, հովանավորներ և երկրպագուներ հավաքագրելու տեղական, ազգային և միջազգային մակարդակով:
Կախված տեղական տարածքում գրանցված պատվիրակների թվից, նրանք պատասխանատու են տեղական մրցույթի կառավարման համար, որտեղ յուրաքանչյուր բաժնի հաղթողները պսակվում են իրենց ամենաբարձր տեղական կոչումով և անցնում մրցակցության հաջորդ ավելի բարձր մակարդակ:
Տնօրենը աջակցության առաջին գիծն է տեղական միջոցառումներին ներկա բոլոր տեղական պատվիրակների, հովանավորների և երկրպագուների համար՝ շարունակելով պատվիրակների աջակցությունը մրցույթի հաջորդ մակարդակում:
Տնօրենները ներգրավված են ազգային և միջազգային միջոցառումներին աջակցելու գործում: Նրանք կարևոր հետադարձ կապ են տրամադրում Կորպորատիվ գրասենյակին` կազմակերպությունների աճի, մշակույթի և ընկերության առաքելության և ընդհանուր տեսլականի վերաբերյալ ներդրում ունենալու հետ մեկտեղ:
Պահանջվում է ժամանակի պարտավորություն՝ ապահովելու համար, որ հաջողվի և՛ տնօրենի, և՛ պատվիրակների, և՛ կազմակերպության համար: Ակնկալվում է, որ նրանք կմասնակցեն նաև Ազգային և միջազգային մրցույթների միջոցառումներին
Կատարյալ տնօրենը սիրում է մրցույթների արդյունաբերությունը, ցանցային կապերը, հարաբերություններ կառուցելը` միաժամանակ վայելելով միջոցառումներ կազմակերպելու և հյուրընկալելու ստեղծագործական կողմը: Նրանք ունեն աճի մտածելակերպ և ողջունում են աջակցությունը, մենթորությունը և հաճույք են ստանում թիմերի հետ աշխատելուց:
ԾՐԱԳԻՐԸ
Հենց որ տնօրենը ստուգվի, հաստատվի և վճարի արտոնագրման վճարը, նրան կտրամադրվի տեղական տարածք՝ կառավարելու համար:Մենք մեր արտոնագրման վճարը սահմանել ենք մի շարք, որտեղ այն ավելի ցածր է, քան մյուս կազմակերպությունները, որոնք որակյալ թեկնածուներին հնարավորություն են տալիս ներգրավվելու: Տարվա ընթացքում պարբերաբար պլանավորված հանդիպումներին մասնակցելով՝ նրանց կտրամադրվի աջակցություն, մենթորություն, կրթություն մարքեթինգի, ցանցերի, միջոցառումների պլանավորման և կառավարման, հարաբերությունների կառուցման, բիզնեսի և շատ ավելին:
Լոգոներով, մարքեթինգային նյութերով, պայմանագրերով, ուղեցույցները և դրանցում կառուցված քաղաքականությունը պատրաստ կլինի սկսել առաջին իսկ օրվանից: Գրանցված յուրաքանչյուր պատվիրակ կհանգեցնի նրան, որ տնօրենը կստանա բաշխված հանձնաժողով, որը թույլ կտա նրանց սկսել աշխատել իրենց ներդրումների վերադարձի ուղղությամբ հենց առաջին գրանցումից:
United Universe Productions-ի թիմը մշակել է բազմաթիվ եղանակներ, որոնցով տնօրենը կարողանում է մեծացնել շահույթը, գրանցումները, հովանավորությունները և արժեք տրամադրել պատվիրակներին, հովանավորներին և երկրպագուներին: Մենք հավատում ենք, որ մեր տնօրենները պետք է կարողանան շահութաբեր և հաջողակ լինել տեղական մեծ իրադարձություն կազմակերպելու գործում: Կան ուղեցույցներ, որոնք ապահովում են դա, օրինակ, եթե միայն որոշակի թվով պատվիրակների գրանցումներ տեղի ունենան իրենց տեղական տարածքում, ապա մրցակցությունը պետք է լինի վիրտուալ: Ամբողջ գործընթացը և ուղեցույցները և աջակցությունը, թե ինչպես անցկացնել այդ վիրտուալ մրցույթը, տրամադրվում է մեր սիրելի տնօրեններին:
Տնօրեններին նաև աջակցում են հավաքագրողները, որոնք բերում են ավելի շատ պատվիրակներ, հովանավորներ և երկրպագուներ՝ մեծացնելու տոմսերի վաճառքի իրենց հնարավորությունները և իրենց հասանելի այլ շահավետ մեթոդները օգտագործելու կարողությունը:
Դիմումի գործընթացը
Տնօրեն դառնալու գործընթացը...
1. Այն սկսվում է ստորև ներկայացված դիմումը լրացնելով
2. Ներկայացրեք մի փոքր վճար ֆոնային ստուգման համար: Անվտանգությունը առաջնահերթություն է, ուստի մենք ստուգում ենք յուրաքանչյուր տնօրենի, հավաքագրողի և աշխատակցի համար: Մենք որևէ շահույթ չենք ստանում ֆոնային ստուգման վճարից:
3. Դիմումը կվերանայվի, եթե ընտրվի, 1-ին փուլի հարցազրույցը տեղի կունենա գործադիր անձնակազմի հետ՝ տեսակոնֆերանսի զանգի միջոցով:
4. If պահանջվում է, կարող է տեղի ունենալ 2-րդ փուլի հարցազրույց:
5. Եթե ընտրվի, պետք է վճարվի լիցենզավորման վճար, ստորագրվի փաստաթղթերը և կսկսվի մուտքը: Սա այն վայրն է, որտեղ մեր տնօրենները կստանան սոցիալական մեդիայի հաշիվներ, մարքեթինգային նյութեր, ուղեցույցներ, քաղաքականություններ և ընթացակարգեր, ժամանակացույց և ավելին, որպեսզի թույլ տան նրանց սկսել ճիշտ ձևով:
6. Տնօրենը կանոնավոր կերպով կմասնակցի Կորպորատիվ գրասենյակի հետ նախատեսված հանդիպումներին և հանդիպումներ կանցկացնի պատվիրակների հետ: Դուք այժմ պաշտոնապես United Universe Productions ընտանիքի անդամ եք:

-2.png)